FITUR | UGT RECLAMA MEJORAS PARA LAS PERSONAS TRABAJADORAS DEL SECTOR EN LA COMUNIDAD DE MADRID

Desde el Sector de Hostelería de UGT en el Sector de Hostelería, Turismo y Restauración Colectiva de la Comunidad de Madrid queremos llamar la atención en esta semana que se celebra la Feria del Turismo- FITUR en varios aspectos claves en relación con las condiciones laborales. 

La Comunidad de Madrid en 2023, lidera el crecimiento interanual del número de viajeros y pernoctaciones, en diciembre la comparación prepandemia evidencia que la cifra de viajeros en diciembre de 2023 resultó un 7,1% superior a la del mismo mes de 2019 – año prepandemia, y un 5,0% las pernoctaciones. 

Para UGT, la inmejorable situación económica que los negocios turísticos están viviendo en este momento, de este sector clave para la economía de Madrid y del resto del país, tiene que servir para atender la situación de las personas trabajadoras de este sector, en la necesidad de mejorar sus condiciones de vida y de trabajo en 6 aspectos que consideramos prioritarios: 

Mejora de salarios y conciliación. Los trabajadores tienen que estar bien remunerados, bien formados, y deben poder tener jornadas que permitan la conciliación de la vida laboral y familiar, para poder dar un servicio de calidad, que a su vez repercute en la imagen que proyectan nuestros destinos turísticos. 

Estabilidad laboral. Consideramos que es necesario mejorar la estabilidad laboral de las personas trabajadoras que desempeñan su trabajo en el sector turístico de la Comunidad de Madrid. 

El Problema de la vivienda. UGT llama la atención de los altos precios del acceso a la vivienda, tanto en lo relativo a la compra como al alquiler, donde los trabajadores tienen que dedicar un elevado porcentaje de sus salarios para cubrir esta necesidad vital para ellos y sus familias. Aquí en la Comunidad de Madrid, este aspecto es cada vez más preocupante. 

Impacto del turismo exterior hacia los ciudadanos del destino turístico. Además del beneficio económico sobre los negocios en destino, es vital que se potencie un turismo de calidad y regulado, que respete la convivencia y la cultura de los trabajadores y ciudadanos. 

Sostenibilidad y digitalización. Por último, UGT reclama a las empresas y administración la mejora de los medios tecnológicos y de formación para los empleados/as con el fin de atender esta creciente demanda de servicios turísticos. 

PARA MÁS INFORMACIÓN 

DANIEL PEZUELA, RESPONSABLE DEL SECTOR de FeSMC UGT Madrid 

Tfno: 660 20 80 95